2007年11月18日，九寨沟管理局开展部门党风廉政建设考核工作

九寨四十载

       为认真落实党风廉政建设责任制，加强我局党风廉政建设和反腐败工作，根据《九寨沟管理局党风廉政建设责任制考核办法》的规定，自10月19日起，我局对各部门、下属企业落实2007年党风廉政建设工作任务、履行党风廉政建设职责和班子成员廉洁自律情况进行了全面考核。

       2007年10月16日，局党委下发了《关于对2007年党风廉政建设责任制情况进行考核的通知》，就考核的内容和程序作了明确的要求。各部门和下属企业班子和班子成员按照通知精神对照目标管理责任制考核细则从领导班子执行责任制的情况、部门班子主要负责人负总责的情况、班子其他成员各负其责的情况、班子成员廉洁自律的情况，以及特色工作进行了自查总结。11月2日至4日考核组分别深入各部门对其开展党风廉政建设工作的文件、材料等情况进行了实地检查，对发现的问题给予当场指出，并对照细则给予相应的扣分。14日至15日按照考核的程序和要求组织召开考评会，邀请了各部门员工代表参加会议，会上，部门班子、班子成员就履行党风廉政建设责任制和廉洁自律作了报告，参会员工代表根据听报告和平时了解的情况填写了民主测评表，分别对被考核部门班子和班子成员进行了民主测评。

       目前，我局部门党风廉政建设考核自查、检查、民主测评工作已基本结束。从考核的情况反映出我局党风廉政建设责任制在局党委的统一导下，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，在全局职工的支持和参与下，得到了有效落实，同时也进一步增强了全局干部职工廉洁自律意识，对我局今后更好地加强党风廉政建设和反腐败工作将起到积极的推动作用。